在这个快速变化的时代，越来越多的人开始意识到，真正的能力才是职场中最为宝贵的财富。

那些拥有强大专业技能和丰富经验的人，往往更加注重个人能力的提升与发展，而不是仅仅追求所谓的“编制”。

编制代表着稳定的工作环境和一定的职业保障，但同时也可能限制了个人的成长空间。有能力的人更愿意接受挑战，在不同的领域中探索和实践，以实现自我价值的最大化。

他们相信，通过不断学习和努力，可以在任何岗位上创造出色的成绩。因此，他们更倾向于选择那些能够提供广阔发展空间和挑战机会的平台。

同时，有能力的人也更加注重个人品牌建设。他们通过社交媒体、专业论坛等渠道分享自己的知识与经验，以此来提升自己的影响力和知名度。

这种做法不仅有助于他们在行业内建立良好的声誉，也为未来的职业发展奠定了坚实的基础。

总之，在当今社会，“有能力”已经成为衡量一个人成功与否的重要标准之一。而那些真正有实力的人，则会更加专注于提升自身能力，并勇敢地迎接每一个新的挑战。