成都地区关于退休工资的具体规定，主要依据国家和地方的相关政策。根据《中华人民共和国社会保险法》以及四川省的相关实施细则，成都市的退休年龄标准与全国统一，即男性职工年满60周岁，女性工人年满50周岁，女性管理人员年满55周岁。对于达到法定退休年龄的职工，可以按照个人累计缴费年限、缴费基数等因素计算退休金。

在计算退休金时，成都市采用了“基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金”的模式。基础养老金按照当地上一年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值的一定比例计算；个人账户养老金则根据个人账户累计储存额除以国家规定的计发月数确定；过渡性养老金则考虑了参保人员在改革前后的缴费年限和待遇水平等因素。

需要注意的是，具体到每位职工的退休工资数额会有所不同，这取决于个人的缴费年限、缴费基数以及当地的平均工资水平等多方面因素。此外，随着社会经济的发展和个人权益保障意识的提高，相关政策也会适时调整和完善。

为了获取更准确的信息或进行具体的退休金测算，建议咨询当地的社会保险经办机构或登录官方网站查询最新政策文件。