在求职过程中，了解好工作单位是否查看档案对于求职者来说至关重要。档案，作为个人历史的记录，包含了个人的基本信息、教育背景、工作经历、奖惩情况等内容。对于求职者而言，档案不仅能够体现个人的职业历程，还可能影响到求职的最终结果。

首先，需要明确的是，并非所有单位都会查看档案。一些单位更注重个人能力和业绩表现，认为这些才是决定录用与否的关键因素。然而，在某些特定行业或岗位中，单位可能会更加重视档案中的信息。例如，在公务员、事业单位等体制内单位中，档案审查是必不可少的环节之一。

其次，了解好工作单位是否查看档案有助于求职者提前准备。如果确定会查看档案，那么求职者应当确保自己的档案内容完整且无误。这包括及时更新个人信息、补充相关材料等。此外，对于有负面记录的情况（如受过处分），建议提前做好解释或提供相关证明材料。

最后，值得注意的是，在一些情况下，即使单位查看了档案，并不意味着一定会因此拒绝某位候选人。有时候，负面记录可能只是作为参考之一，并不会成为决定性因素。因此，在准备材料和面试时保持积极态度同样重要。

总之，在求职过程中了解好工作单位是否查看档案是非常必要的一步。这不仅能帮助求职者更好地准备自己的材料和表现，还能为顺利入职打下坚实的基础。