建筑工程员工工资是否需要代扣个税，主要取决于员工的收入情况和所在地区的具体税法规定。根据我国《个人所得税法》及其实施条例，个人取得的各项应税所得，包括工资、薪金所得，都需要按照相关规定缴纳个人所得税。

在建筑工程领域，员工的收入可能包括基本工资、奖金、津贴等。对于这些收入，如果超过个税起征点（目前为5000元人民币），则需要进行个人所得税的代扣代缴。具体到建筑工程员工而言，其工资收入是否需要代扣个税，可以参考以下几点：

1. **了解起征点**：首先明确当前的个税起征点是多少。目前我国个人所得税法规定，居民个人每月工资、薪金所得的减除费用标准为5000元人民币。

2. **计算应纳税所得额**：根据员工的具体收入情况计算其应纳税所得额。应纳税所得额=月收入-5000元（起征点）-专项附加扣除（如子女教育、继续教育等）-其他法定扣除项目。

3. **判断是否需缴纳个税**：如果计算出的应纳税所得额超过零，则该员工需要缴纳个人所得税。对于需要缴纳的部分，由雇主按照规定进行代扣代缴。

4. **了解地方政策**：不同地区可能有不同的税收优惠政策或规定，因此建议关注当地税务机关发布的最新政策信息。

5. **及时申报与缴纳**：确保按时完成个人所得税的申报和缴纳工作。如有疑问或特殊情况，应及时咨询税务机关或专业税务顾问。

总之，在建筑工程行业中，企业有责任并且有义务根据相关法律法规为员工代扣代缴个人所得税。同时，员工也应当了解自己的纳税义务，并积极配合相关工作。