关于加强考勤方面的通知

各科室、各位员工：

为进一步规范公司员工的考勤管理，确保各项工作有序开展，现就加强考勤管理的相关事宜通知如下：

一、严格执行考勤制度

1. 全体员工需严格遵守公司制定的上下班时间，不得迟到、早退或擅自离岗。

2. 请假、调休等需提前按照公司规定程序办理相关手续，不得事后补办。

3. 因公外出需提前向直接上级报备，并在系统中进行登记。

二、强化考勤监督与管理

1. 各部门负责人应加强对本部门员工的考勤监督，确保每位员工按时上下班。

2. 人力资源部将定期对各部门的考勤情况进行抽查，并将抽查结果纳入部门绩效考核。

3. 对于违反考勤制度的行为，公司将根据情节轻重给予相应的处罚。

三、提高工作效率

1. 公司鼓励员工充分利用工作时间提高工作效率，减少非工作时间的无效活动。

2. 各部门应合理安排工作计划，确保工作任务按时完成。

四、加强沟通与反馈

1. 鼓励员工之间相互监督和提醒，共同营造良好的工作氛围。

2. 如遇特殊情况或对考勤制度有疑问，请及时与人力资源部沟通反馈。

请各部门及全体员工高度重视此次通知内容，并严格按照要求执行。公司将持续优化和完善考勤管理制度，为全体职工创造一个公平公正的工作环境。

特此通知。

人力资源部

2023年X月X日