就业协议书签了丢了，对于即将步入社会的毕业生来说，无疑是一个令人头疼的问题。一旦丢失，不仅会影响到后续的就业流程，还可能带来一系列的麻烦。因此，了解如何处理这种情况以及预防措施显得尤为重要。

首先，如果发现就业协议书不慎丢失，应立即采取行动。第一时间联系用人单位，说明情况，并请求他们提供一份电子版或者重新打印一份协议书。通常情况下，用人单位会给予一定的帮助和支持。

其次，毕业生应该意识到预防措施的重要性。在签订就业协议书时，可以复印一份作为备份，并妥善保管好原件和复印件。此外，在日常生活中也要养成良好的文件管理习惯，确保重要文件的安全。

如果上述方法都无法解决问题，毕业生可以尝试通过其他途径与用人单位沟通解决。例如，可以通过电话、电子邮件等方式联系人事部门或直接负责招聘的工作人员，详细说明情况并寻求解决方案。

总之，在遇到就业协议书丢失的情况时，保持冷静、积极主动的态度是非常重要的。同时，在日常工作中也要注意文件的管理和保存，避免类似问题的发生。