海丰国际（01308.HK）宣布了一项新的激励计划，向公司内部员工授予了2148.74万股奖励股份。

这一举措旨在进一步激发员工的工作积极性和创造力，增强团队凝聚力。通过授予奖励股份，公司希望鼓励员工为公司的长远发展贡献更多的智慧和力量。

值得注意的是，这些奖励股份的授予并非无条件的，而是与员工的工作表现紧密相关。公司会根据员工的工作业绩、贡献程度以及对公司战略目标的实现情况来决定具体的奖励份额。

此外，海丰国际还表示，将不断完善激励机制，确保每一位员工都能在公平、公正的环境中发挥自己的潜力。通过这样的激励措施，公司希望能够吸引更多优秀的人才加入，并留住现有团队的核心成员。

此次股权激励计划的推出，标志着海丰国际在企业管理和人才发展方面迈出了重要一步。未来，公司将继续探索更多创新的人力资源管理方式，以适应快速变化的市场环境。